ק.מ.ה - לימודי חוץ ולימודי תעודה

פיתוח מנהלים - המנהל כמוביל תהליכים ביחידה לקידום נוער

קוד תוכנית: 94180

אופי המפגשים: פנים אל פנים

היקף ההשתלמות: 30 שעות ללא גמול

מנחה מוביל: זהבה גולומב שמשיאן

אוכלוסיית יעד: מורי היל"ה – מנחי חינוך טיפול, מנהלי יחידות

רציונל
תפקידו של מנהל לקדם פריון ותוצאות גבוהות בהתאם למטרות הארגון אותו הוא מוביל. בקידום נוער בנוסף לאתגרי הניהול האובייקטיבים, מנהלים הינם בעלי אתגר ניהולי המושפע מאופי האוכלוסייה, מקבלת השרות. הרציונל בהשתלמות זאת ליצר סביבה תומכת ולמזער את תחושת הבדידות של המנהל, להרחיב את סל הכלים הניהוליים ולחזק את החוסן האישי בקרב העובדים ובני הנוער, צרכני השרות ביחידה.

מטרות

גיבוש תפיסת תפקיד ניהולית פרואקטיבית
מתן כלים והקניית מיומנויות לניהול מיטיבי
מתן כלים והקניית מיומנויות לזיהוי וחיזוק מאגרי החוסן – אישי וניהולי

נושאים מרכזיים

תפיסת תפקיד - ניהול פרואקטיבי.
תקשורת מקדמת עם ממשקי העבודה –עמיתים, עובדים ובני נוער.
הנעה לפעולה והתמודדות עם התנגדויות
פיתוח חוסן ומניעת שחיקה
מטרות ויעדים בניהול

תכנית ההשתלמות:

תאריך	ש"א	שעות	נושא	המרצה:	סוג המפגש
8/11/23	6	9:00-15:00	תפיסת תפקיד המנהל	רויטל פלד	פא"פ
5/12/23	6	9:00-15:00	תקשורת מקדמת עם ממשקי העבודה –עמיתים, עובדים ובני נוער	רויטל פלד	פא"פ
27/12/23	6	9:00-15:00	הנעה לפעולה והתמודדות עם התנגדויות	רויטל פלד	פא"פ
17/1/24	6	9:00-15:00	פיתוח חוסן ומניעת שחיקה	רויטל פלד	פא"פ
28/2/24	6	9:00-15:00	מטרות ויעדים בניהול	רויטל פלד	פא"פ

ק.מ.ה - לימודי חוץ ולימודי תעודה

פיתוח מנהלים - המנהל כמוביל תהליכים ביחידה לקידום נוער

תכניות הלימודים

רישום וקבלה

מידע כללי

צור קשר